Je veux de l'ingénierie sociale
La performance de votre entreprise est aussi liée à votre capacité de mobiliser vos collaborateurs. Au Crédit Mutuel du Sud-Ouest nous avons conçu une gamme complète de solutions d'ingénierie sociale adaptables à votre entreprise.
Les + du Crédit Mutuel du Sud-Ouest
- Des assurances pour protéger les personnes clés de l'entreprise
- Une gamme de solutions avantageuses pour intéresser vos salariés
- Des dispositifs de retraite supplémentaire performants
Parlez-en à un expert : votre chargé d'affaires
- Faisons le tour de votre entreprise : votre chargé d'affaires est là pour vous aider à anticiper les aléas de la vie en entreprise (départs de salarié, arrêts de travail…) et pour vous proposer des dispositifs d'ingénierie sociale adaptés.
- Vous ne serez jamais seul(e) : chaque jour, votre chargé d'affaires travaille en collaboration avec les spécialistes de nos filiales dédiées (Federal Finance, Suravenir), et vous accompagne dans la mise en place des contrats.
Protégez un capital essentiel : vous et vos associés
- Votre responsabilité peut-être engagée : dans certains cas de figure (erreurs de gestion, inobservation de la réglementation, violation des statuts…), votre responsabilité civile personnelle peut être engagée et votre patrimoine mis en danger. Une assurance Responsabilité civile des dirigeants et mandataires sociaux(1) permet de vous couvrir contre ces risques.
- Vous êtes indispensable à votre entreprise : assurez sa pérennité avec Prévi-Homme Clé(2) qui prévoit le versement à l’entreprise ou aux associés d’un capital en fonction de la couverture retenue, « Homme Clé » ou « Associés ». Des solutions existent aussi à titre privé !
- Vous protégez financièrement votre activité : en cas de souscription d’un prêt, optez pour l’assurance emprunteur(3). Selon les cas (décès, invalidité, Incapacité Temporaire de Travail), votre crédit ou vos mensualités sont remboursées.
Qui dit heureux dit performant
Mais pourquoi ne pas associer vos salariés à la bonne marche de l'entreprise ?
L'épargne salariale avec Eparialis (PEE et PERCO(4)), accord d'intéressement ou de participation… De nombreux dispositifs existent pour intéresser vos salariés au résultat de l'entreprise, dans un cadre fiscalement avantageux pour votre activité(5).
Et leur offrir plus de pouvoir d’achat en leur proposant la carte Ticket Restaurant®(6) !
Financer les retraites dans les meilleures conditions
Améliorer le départ à la retraite de vos collaborateurs, c'est aussi activer un levier de management. Le Crédit Mutuel du Sud-Ouest vous propose des formules sur-mesure :
- Le PERCO : ce dispositif d'épargne salariale (nécessairement lié au PEE) permet à vos salariés de constituer une épargne disponible lors de leur départ à la retraite.
Avantages présentés sous réserve de l'ensemble des dispositions légales et contractuelles applicables au(x) contrat(s) souscrit(s), conditions, limitations et exclusions comprises.